فایلی دقیق و کاربردی درباره پاورپوینت "چالش های روابط کار در ایران" 37 اسلاید
شعار ما این است کیفیت و خدمت به شما بازدیدکنندگان گرامی . سایت داناکده تلاش می کند برای کسب رضایت شما، امیدوارم از این فایل نهایت لذت را ببرید و راضی باشید و در نظرات به ما اعلام کنید . سعی و تلاش ما فقط کسب رضایت شماست،
پاورپوینت "چالش های روابط کار در ایران" 37 اسلاید
قسمتی از محتوا
۱-تئوری همزیستی یا وحدت گرا:
بر اساس این تئوری کارفرما و کارگر به منزله اعضای یک تیم تصور شده اند که در منافعی که حاصل می شود شریک هستند.
در اینجا ایجاد اتحادیه های کارگری غیر لازم وحتی عامل اختلاف بین کارکنان تلقی می شود.
۲-تئوری تعارض یا کثرت گرا:
بر مبنای این تئوری بین کارگرو کارفرما مباینت وتعارض وجود دارد ولی این تعارض یک پدیده طبیعی است و قابل حل است.
۱-تعارض صنعتی از اختلاف و تباین سیاسی جداست و در نظام های حکومتی…
